تاثير رفتار كاركنان بر ميزان رضايتمندي ارباب رجوع

تاثير رفتار كاركنان بر ميزان رضايتمندي ارباب رجوع

تاثير رفتار كاركنان بر ميزان رضايتمندي ارباب رجوع

مقدمه: در عصري كه زندگي مي‌كنيم مكانيسم لزوم يك شيوه رفتاري منسجم و واحد (نه صرفاً تئوريك) كاركنان در زمينه به كارگيري آن در محيط كار در جهت رضايت شغلي اشخاص و ارباب رجوع موردنياز است. انساني كه در قرن حاضر به فعاليت مدير مي‌پردازد (با توجه به تنزل برخوردهاي چهره به چهره) از يك طرف ميزان ارتباطات حضوري را كاهش داده و از طرف ديگر با پيشرفت علم و تكنولوژي انتظار آن است كه اگرچه اين ارتباط كاهش پيدا كرده ولي همان اندك ارتباط به ميزان موثر و...

جزئیات بیشتر / دانلود


تاثير رفتار كاركنان بر ميزان رضايتمندي ارباب رجوع

دانلود پایان نامه,فروش کارتحقیقی دانشجویی,دانلود پایان نامه از دانشجوسرا,خرید پایان نامه ارزان و رایگان,فروش کار تحقیقی و سمینار,سایت دانشجوسرا

علوم اجتماعی

فایل های جدید

یکی از تب ها رو انتخاب بکنید