مقاله 86- بررسی رابطه بين تيپ‌ های شخصيتی مديران و اثربخشی آنان

مقاله 86- بررسی رابطه بين تيپ‌ های شخصيتی مديران و اثربخشی آنان

مقاله 86- بررسی رابطه بين تيپ‌ های شخصيتی مديران و اثربخشی آنان

فهرست مطالب: فصل اول.. 1 1-1 مقدمه. 2 1-2- بيان مسئله. 4 1-3- اهميت و ضرورت پژوهش.... 8 1-4- اهداف پژوهش.... 10 1-5- فرضيه‌هاي پژوهش.... 10 1-6- متغيرها و تعاريف آنها. 11 1-6-1 تعاريف نظري متغيرها. 11 1-6-2 تعاريف عملياتي متغيرها. 12 1-7- تعاريف اصطلاحات... 13 فصل دوم: پيشينه تحقيق.. 15 2-1 شخصيت... 16 2-2 تعاريف شخصيت... 16 2-3 حوزه‌هاي شخصيت... 18 2-3-1 ساختار19 2-3-2 فرآيند. 19 2-3-3 رشد و نمو. 20 2-3-4 آسيب شناسي رواني و تغيير رفتار22 2-4 مضامين عمده در نظريه شخصيت... 22 2-4-1 وحدت رفتار و مفهوم...

جزئیات بیشتر / دانلود


مقاله 86- بررسی رابطه بين تيپ‌ های شخصيتی مديران و اثربخشی آنان

رابطه بين تيپ‌ های شخصيتی

روان شناسی

فایل های جدید

یکی از تب ها رو انتخاب بکنید