دینا فایل / پیشینه و مبانی نظری شايسته سالاری
پیشینه و مبانی نظری شايسته سالاری
پیشینه و مبانی نظری شايسته سالاری
توضیحات: پیشینه و مبانی نظری شايسته سالاری45صفحه در قالب ورد قابل ویرایش. بخشی از متن : تعريف عملياتي: بر اساس مدل تحقيق شايسته پروري، شايسته داري و شايسته گزيني بر شايسته سالاري موثر هستند. 2-10-1 شايسته گزيني: تعریف مفهومی: فرآیند جذب نیروی انسانی باید مبتنی بر طی مراحل علمی در شناسایی نیازهای استخدامی، تخصصهای مورد نیاز، برگزاری آزمونهای معتبر و شناخت رفتار متقاضی جذب باشد تا از اتلاف وقت و منابع جلوگیری شود و بهسازی و آموزش نیرو نیز اثر بخش گردد (اسماعیلی،1381؛50). تعريف عملياتي: بر اساس مدل تحقيق شايسته
دریافت فایل
پیشینه و مبانی نظری شايسته سالاری
فایل های جدید
یکی از تب ها رو انتخاب بکنید