چطور چالشهای مدیریت هدفمند را در جهت رسیدن به اهداف کاربردی سازمان خود کنار گذاریم(تعداد صفحات:12)

چطور چالشهای مدیریت هدفمند را در جهت رسیدن به اهداف کاربردی سازمان خود کنار گذاریم(تعداد صفحات:12)

چطور چالشهای مدیریت هدفمند را در جهت رسیدن به اهداف کاربردی سازمان خود کنار گذاریم(تعداد صفحات:12)

چکیده اغلب سازمانهای بزرگ در مورد مدیریت استعدادها به عنوان بخشی از یک استراتژی بزرگتر سخن میرانند این استراتژی شیوهای است موثر به منظور تأمین، انگیزش، رشد و پرورش منابع انسانی که از مهارت و دیدگاههای لازم برای تأمین اهداف سازمان برخوردارند. مدیران منابع انسانی خواستار آنند که فردی مورد اعتماد نزد مدیرعامل خود به حساب آیند، آنها باید از برخی مسائل مربوط به رییس خود حتما آگاه باشند تا فردی موفق در کار خود به حساب آیند. صاحبان کسب...

جزئیات بیشتر / دانلود


چطور چالشهای مدیریت هدفمند را در جهت رسیدن به اهداف کاربردی سازمان خود کنار گذاریم(تعداد صفحات:12)


مدیریت

فایل های جدید

یکی از تب ها رو انتخاب بکنید