دینا فایل / پاور پوینت, آسیب شناشی رفتار سازمانی , 63 اسلاید , در قالب pptx
پاور پوینت, آسیب شناشی رفتار سازمانی , 63 اسلاید , در قالب pptx
این پاورپوینت در مورد آسیب شناسی رفتار سازمانی در63 اسلاید و شامل:
- طبقه بندی انگیزه ها
- الگوى سلسله مراتب نيازهاى آبراهام مزلو در سازمان ها
- چارچوب نظرى
- نابرابری های اجتماعی
- وجدان كارى و انضباط اجتماعى
- رابطه بهره ورى با وجدان كارى و انضباط اجتماعى
- نظم و نظارت اجتماعى
- وجود تبعيض
- مشاركت و تصميم گيرى
- نتایج نابرابری های اجتماعی
*آسيب شناسي (Patholiogy) مطالعه مباني كاركردهاي نابسامان است.
بيشتر مردم بر اين عقيده اند كه پديده هايي چون جنايت، تخلف، الكليسم، اعتياد به موادمخدر، فقر و حاشيه نشيني و سوءسكونت هاي حاد و جنبه هاي آسيب شناختي در زندگي امروزي هستند
*تعارض و ناسازگارى بين نياز روانى فرد به خود شكوفايى از يك سو و نياز سازمان به ازدياد كارايى از سوى ديگر ظاهر مى شود.
به اعتقاد هرزبرگ در بيشتر سازمانها به عوامل انگيزشى چندان توجهى نمى شود و سعى مديران بر برآورده كردن نيازهاى سطح پايين كاركنان متمركز مى شود كه ارضاى بيشتر آنها، عملكرد مثبت فرد را به دنبال ندارد.
طبقه بندی انگیزه ها,نابرابری های اجتماعی,الگوی سلسله مراتب نيازهای آبراهام مزلو در سازمان ها,نظم و نظارت اجتماعی,